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Oracle

Primavera P6

OBJETIVO

Identificar, evaluar y aplicar las fases, conceptos, procesos y herramientas de un diseño adecuado de proyectos de desarrollo para lograr los objetivos propuestos con los recursos disponibles.

Módulo 1: Introduccón a Primavera (4 horas)

  • Introducción a la gestión de proyectos y al software Primavera P6.

  • Descripción de las versiones y aplicaciones del software.

  • Navegación por la interfaz de usuario.

  • Configuración inicial del entorno de trabajo.

  • Creación y configuración de un nuevo proyecto.

Módulo 2: Planificación y Programación (4 horas)

  • Definición y creación de la estructura de desglose del trabajo (EDT).

  • Creación y asignación de calendarios.

  • Creación y modificación de actividades.

  • Definición y gestión de relaciones entre actividades.

  • Uso de hitos y restricciones en la programación.

 

Módulo 3: Recursos y Costos (4 horas)

  • Definición y creación de recursos (mano de obra, materiales, equipos).

  • Asignación de recursos a actividades.

  • Gestión de disponibilidad y costos de recursos.

  • Creación y control de presupuestos y costos del proyecto.

  • Uso de curvas de distribución y análisis de carga de recursos.

Módulo 4: Seguimiento y Control del Proyecto (4 horas)

  • Actualización del progreso de las actividades.

  • Registro de fechas reales y estimaciones.

  • Análisis del valor ganado (Earned Value Management).

  • Gestión de cambios en el proyecto.

  • Uso de informes y gráficos de seguimiento.

Módulo 5: Seguimiento y Control del Proyecto (4 horas)

  • Creación y personalización de informes estándar.

  • Generación de gráficos y diagramas de Gantt.

  • Uso de filtros y vistas personalizadas.

  • Exportación de datos e informes a otros formatos (PDF, Excel, etc.).

  • Presentación de informes a interesados del proyecto.

Módulo 6: Prácticas y Casos de Estudio (4 horas)

  • Ejercicios prácticos sobre planificación, programación y control de proyectos.

  • Resolución de casos de estudio específicos.

  • Discusión de mejores prácticas y lecciones aprendidas.

  • Evaluación final del curso y retroalimentación.

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